養(yǎng)老金（pension）也稱退休金、退休費(fèi)，是一種最主要的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。簡單說，個(gè)人養(yǎng)老金就是存一筆錢，作為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的補(bǔ)充，到退休的時(shí)候又多了一個(gè)養(yǎng)老金來源。據(jù)消息，我國2023年養(yǎng)老金實(shí)現(xiàn)19連漲已經(jīng)是板上釘釘了，預(yù)計(jì)今年養(yǎng)老金上調(diào)的方案將會(huì)5至7月份公布，并在7月份補(bǔ)發(fā)養(yǎng)老金。那么西銅仁市養(yǎng)老金怎么調(diào)整？2023西銅仁市養(yǎng)老金計(jì)算公式是什么？下文跟著社保網(wǎng)小編一起去看看吧。
企業(yè)退休人員今年漲3.8%。根據(jù)人社部消息：全國調(diào)整比例按照2022年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的3.8%確定。對(duì)應(yīng)2023年退休人員人均上漲金額約為：3721×0.038=141.4元。
(資料圖片僅供參考)
不過需要注意的是，退休人員人均基本養(yǎng)老金上漲水平，僅僅是全國整體調(diào)整水平，具體到每位退休人員對(duì)應(yīng)的上漲金額是有所差異的。
需要注意的是，2023年養(yǎng)老金調(diào)整要求，養(yǎng)老金的調(diào)整繼續(xù)采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的方法，因此退休人員上漲金額是存在個(gè)體差異的，并不是所有退休人員上漲金額都可以達(dá)到141.4元，仍舊存在相當(dāng)一部分退休人員養(yǎng)老金上漲金額預(yù)計(jì)低于141.4元。
此外，結(jié)合2022年養(yǎng)老金調(diào)整實(shí)施和補(bǔ)發(fā)情況來看，2023年養(yǎng)老金調(diào)整和補(bǔ)發(fā)時(shí)間預(yù)計(jì)將于2023年7月底前完成。
據(jù)了解，而西銅仁市2023年養(yǎng)老金調(diào)整方案是參照2023年貴州省養(yǎng)老金具體方案執(zhí)行的，具體上漲金額需等2023年貴州省養(yǎng)老金調(diào)整方案官網(wǎng)消息公布才能確定，社保網(wǎng)小編將第一時(shí)間為您整理最新資訊，現(xiàn)一起了解2022年西銅仁市養(yǎng)老金上調(diào)方案最新消息吧。
下面看一下貴州省西銅仁市調(diào)整方案作為參考！
貴州省2022年調(diào)整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金概要如下：
1、定額調(diào)整
按人頭漲錢，每人每月一律增加45.48元，體現(xiàn)社會(huì)公平。
2、掛鉤調(diào)整
（1）與繳費(fèi)年限掛鉤
企業(yè)和事業(yè)單位退休人員繳費(fèi)年限每滿一年增加2元。
（2）與養(yǎng)老金水平掛鉤
按照本人2021年12月基本養(yǎng)老金的0.1%增加。
3、1949年10月1日前參加革命的老工人單獨(dú)調(diào)整
其中1937年7月6日及以前、1937年7月7日至1945年9月2日、1945年9月3日至1949年9月30日參加工作的每人每月分別增加550元、530元，510元。
4、傾斜調(diào)整
在上述基礎(chǔ)上，對(duì)特殊群體，額外增加的養(yǎng)老金，體現(xiàn)人文關(guān)懷。
（1）高齡傾斜
年滿70歲不滿80歲的，70歲以上的年齡每一歲增加6元;
年滿80歲，不滿90歲的，70歲以上的年齡每一歲增加7元;
年滿90歲，70歲以上的年齡每一歲增加8元。
（2）1949年10月1日后參加工作早退休早的老工人
1953年12月31日及以前參加工作的老工人，每人增加50元。
（3）退職人員
比照前述法規(guī)相應(yīng)增加退職生活費(fèi)。
所有城鎮(zhèn)職工，無論是公務(wù)員、事業(yè)編，還是企退人員、靈活就業(yè)人員，均使用一個(gè)計(jì)算公式：
養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+統(tǒng)籌賬戶基礎(chǔ)養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+地方性基礎(chǔ)增發(fā)。
即：基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算公式
（一）基本養(yǎng)老金=退休時(shí)全省上年度在崗職工月平均工資×（1+本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)）÷2×繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，下同）×1%。
本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)=（視同繳費(fèi)指數(shù)×視同繳費(fèi)年限+實(shí)際平均繳費(fèi)指數(shù)×實(shí)際繳費(fèi)年限）÷繳費(fèi)年限。
工作人員退休時(shí)，根據(jù)本人退休時(shí)的職務(wù)職級(jí)（技術(shù)職稱）確定本人視同繳費(fèi)指數(shù)。
實(shí)際平均繳費(fèi)指數(shù)=（Xn/Cn-1+Xn-1/Cn-2+……+X/C+X/C+X/C/N實(shí)繳。
Xn、Xn-1……X分別為參保人員退休當(dāng)年至相應(yīng)年度本人各月繳費(fèi)工資基數(shù)之和;Cn-1、Cn-2……C分別為參保人員退休上一年至相應(yīng)年度全省在崗職工年平均工資;N為參保人員實(shí)際繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限。
（二）個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=退休時(shí)本人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)。
（三）過渡性養(yǎng)老金=退休時(shí)全省上年度在崗職工月平均工資×本人視同繳費(fèi)指數(shù)×視同繳費(fèi)年限×1.3%。
以上就是社保網(wǎng)小編帶來的內(nèi)容，希望對(duì)您有幫助?。ㄗⅲ罕疚膬?nèi)容僅供參考，具體以當(dāng)?shù)毓嫉男畔闇?zhǔn)）